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Comment se passe un bilan de compétences ?

Un bilan de compétences se déroule généralement sur 24H. Afin d’avancer sereinement dans votre réflexion, l’idéal est de planifier un rendez-vous par semaine. Le bilan s’étale donc sur environ 2 mois avec 1 rendez-vous par semaine, soit 8 rendez-vous.

Lors de chaque rendez-vous, vous avez un entretien avec votre conseiller(e) et une partie de réflexion sur des documents adaptés aux différentes phases du bilan (tests, document de travail, de formalisation…).

Trois phases clés composent un bilan de compétences : le bilan personnel, le bilan professionnel et le projet professionnel.