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Définition Outil de gestion de carrière, et en même temps outil d’aide à la décision, le bilan de carrière permet à l’entreprise d’optimiser ses ressources internes, cela en gérant le parcours professionnel de ses collaborateurs. Ces derniers pourront alors mener une analyse personnelle de leur vie...

Pour que les employés puissent s’impliquer davantage dans leur mission, ils ont besoin d’être encouragés à exploiter pleinement leur potentiel. Car pour rester motivés, il faut qu’ils voient leur carrière progresser. D’où la nécessité pour l’entreprise de mettre en place une solution de gestion de...