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Quand on évoque la prévention des risques psychosociaux, l’on ne peut s’empêcher de parler du management et du rôle des managers. En effet, un manager doit également détecter et prévenir les risques psychosociaux pour les membres de son équipe. Aider les collaborateurs en détresse fait...

Très proche du management, la direction des ressources humaines est l’un des services clés de l’entreprise. Elle s’occupe en effet de la gestion du personnel, notamment les recrutements et les mouvements en interne (promotions internes, départs à la retraite, formations, licenciements, …). Elle fixe également...

Pour améliorer sa performance sur tous les niveaux, l’entreprise doit prendre sérieusement en compte la question des conditions de travail. Dans cette démarche, elle peut bénéficier du soutien d’un cabinet spécialisé tel que Pépite SC. Cabinet de conseil en amélioration des performances humaines basé à Bordeaux,...